Culture en entreprise : 

​

L'entreprise n'est pas seulement un lieu de production de matériels ou de services. C'est aussi un lieu d'expérimentation, de création et de rencontre. Pour que ces fonctions soient valorisées il est important d'assurer un apport culturel de qualité en lien avec l'activité professionnelle : 

En délivrant des contenus culturels adaptés, en animant des ateliers ou en faisant intervenir directement des artistes dans les locaux.

​

Le rôle social :

​

- Donner un rôle actif et créatif à chacun.

- Rompre la routine et changer l'angle de perception.

- Travailler en transversalité.